El tema central a considerar es que un marco de negociación de este tipo no va alterar la orientación de los sindicatos que vienen entregando nuestras condiciones de trabajo, enseñanza y el salario. Lo que está en cuestión es que este marco de acuerdos, no va alterar la política que vienen llevando las direcciones sindicales hace casi 20 años con el macrismo.
El proyecto de “Ley de paritarias” aún no se conoce más que como un título dicho en redes sociales, por dichos en los plenarios de formación sindical y campañas que hace la Lista Celeste en las escuelas. El texto no circuló, no hubo debate entre la docencia, no se socializó. Todo es a espaldas de las escuelas. Lo que la dirección de UTE dejó trascender rápidamente es que, basándose en el reconocimiento de la patronal sobre qué sindicatos poseen “personería” de esta manera dejan afuera a sindicatos independientes como Ademys.
Mientras estos títulos circulan, estos dos meses no recibimos ningún aumento de nuestro salario, el gobierno cerró la mesa salarial hasta el año que viene y solo recibiremos un 5% en diciembre. Ante esta medida unilateral del gobierno desde Ademys hemos convocado a un paro docente para el 4/11 de CABA. Y no es casualidad que en vísperas del nuevo paro, circulen textos por grupos de whatsapp contra nuestro sindicato con acusaciones macartistas. Nadie en la docencia puede pensar que Ademys no pelea por salario y por negociaciones sindicales libres. Dejar afuera Ademys como una voz importante de la docencia de CABA es dejar afuera al único sindicato que se ubica como opositor, que hace lo que dice y dice lo que hace.
Todxs sabemos que la Celeste de UTE viene cogobernando con el gobierno Macrista en la Ciudad. Administra sus reformas, no hizo ni un paro propio de CABA, no realizó medidas de lucha ni de movilización ni nada. En un contexto de ataque a lxs laburates, donde Jorge Macri viene aplicando a rajatabla la política motosierra de Milei, es iluso suponer que puede haber un beneficio para la docencia que no parta de la organización, la lucha y la movilización en las calles. Desde Ademys nos preguntamos, esta nueva “ley de paritarias” de la que desconocemos el texto completo, quién la presenta o dónde se discutió, ¿está acordada con el gobierno? ¿Con los fachos de los legisladores del PRO y la Libertad Avanza? Es decir, ¿Jorge Macri y Milei estarían haciendo «algo» por el salario docente? ¿Acaso sólo quieren negociar con sindicatos amigos? No solo que nos den el permiso de la duda, dime con quién andas y te diré qué salario tienes.
Se trata de una profundización de la estatización de la discusión paritaria donde todo esté establecido en el marco de una ley negociada con el gobierno de la Ciudad y sus sindicatos amigos, y encuadrar cualquier posibilidad de lucha contra el gobierno.
Desde Ademys planteamos qué se discuta en asambleas abiertas los reclamos de la docencia y la escuela pública, sin pactos que se tejen en la legislatura, entre el peronismo y el macrismo, como el reciente traspaso del fuero laboral, los jueces y fiscales adictos empresariales que van a terminar de desconocer los derechos laborales de lxs trabajadorxs.
Que los paritarios sean electos en asambleas con el pliego reivindicativo discutido y votado en dichas instancias. Como hace Ademys que realiza asambleas con mandato y representa los reclamos ante la patronal. Es un planteo histórico del sindicalismo combativo que reivindicamos y practicamos en nuestro propio sindicato.
Otro aspecto de esta campaña de ley de paritarias es que reforzaría la injerencia estatal en los sindicatos, tal como lo establece el actual marco normativo, como la Ley de asociaciones profesionales. La patronal, que a su vez es el gobierno, no puede meterse más en las decisiones de los sindicatos, en su forma de organización, en los límites que pone a las medidas de fuerza, como las denominadas «conciliaciones», rechazamos mayor intromisión estatal en los sindicatos.
El proyecto de ley de paritarias que viene publicitando UTE todavía no fue presentado en la Legislatura y nadie conoce su contenido. Lo único que se difundió fueron algunas diapositivas en una capacitación de delegadxs. ¿Por qué se impulsa una iniciativa de la que la docencia no conoce siquiera el texto? ¿Por qué no se abre un debate público en las escuelas y entre todas las organizaciones sindicales que existen en la Ciudad?
Lo que sí se puede advertir es que este proyecto dejaría afuera de las mesas de negociación a Ademys, el único sindicato que se planta frente a las migajas salariales que impone el Gobierno porteño y que enfrenta sus políticas de ajuste. Detrás de un supuesto ordenamiento de la negociación salarial, puede esconderse un intento de restringir la discusión, condicionar la negociación colectiva y garantizarle al Gobierno de ¨La ley y el orden¨ interlocutores dóciles. Muestra de eso, es que la directiva de UTE se reunió con AMET, UDA y Sedeba, mientras no hizo ni un llamado hacia Ademys.
- No necesitamos que el Estado nos diga cómo organizarnos ni que la patronal decida quiénes pueden sentarse a discutir nuestros salarios.
- La autonomía de las organizaciones sindicales es una conquista de las y los trabajadores que no vamos a entregar. Rechazamos cualquier mecanismo que busque excluir a los sindicatos combativos de las mesas de negociación.
- Frente a quienes pretenden acusar de coincidir con la derecha a quienes defendemos la independencia política de nuestros sindicatos, hay que decirlo con claridad: quienes terminan haciéndole el juego al oficialismo son los que acuerdan con el Gobierno mecanismos para dejar afuera a las organizaciones que enfrentan sus políticas. La unidad de la docencia no se construye disciplinando ni excluyendo a quienes luchan, sino fortaleciendo la democracia sindical, las asambleas y los mandatos de las escuelas.
- Tampoco podemos depositar ninguna confianza en la Legislatura porteña. Es la misma Legislatura que le vota fiscales generales a Jorge Macri, como Zavaleta, cuestionado por su actuación frente a las familias de la toma del barrio Papa Francisco en Lugano en 2014 habilitando que descargue mayor disciplinamiento contra las familias de nuestras escuelas que la están pasando mal producto de la crisis.
- La defensa de nuestros salarios y de nuestras condiciones de trabajo no se resuelve entre cuatro paredes ni en los despachos de la Legislatura. Se conquista con la organización y lucha de la docencia junto a la comunidad.
- Necesitamos salarios que alcancen para vivir, discutir y decidir democráticamente nuestras demandas y enfrentar en unidad cada uno de los ataques del Gobierno porteño: BA Aprende, la reforma del Estatuto, el cierre de grados, la falsa inclusión, el rechazo de licencias, los protocolos punitivistas contra las adolescencias, los desalojos y el vaciamiento de la educación pública.
- Mientras destinan recursos a la represión, faltan presupuesto, cargos, infraestructura y salarios en las escuelas. Exigimos que la plata que hoy destinan a perseguir y reprimir se destine a fortalecer la educación pública.
- Digamos NO a la injerencia patronal en nuestras organizaciones. Por la autonomía sindical, la democracia y la libertad de negociación de todos los sindicatos.
- Por la elección democrática de las y los delegados paritarios ¡Que decidan las y los trabajadores de la educación, con asambleas, mandatos y organización desde las escuelas!
- Por la elección democrática de las y los delegados paritarios
¡Que decidan las y los trabajadores de la educación, con asambleas, mandatos y organización desde las escuelas!
