Desde Ademys hemos sido insistentes respecto a la importancia de que las sumas sean en blanco. Esta insistencia tiene que ver con tres motivos centralmente: la presencia de sumas en negro provoca que no aporten para la jubilación, que no remuneren por antiguedad con lo que se achata la escala y con que no se cuentan para el pago del aguinaldo. Es por eso que, fruto del acuerdo entre el Ministerio de Educación de la Ciudad y otros sindicatos (acuerdo que Ademys rechazó) el aguinaldo no será de la mitad del sueldo en ningún caso. Debido a que el Fonaindo, el material didáctico mensual, el material didáctico por agente, el salario familiar, se pagan en negro, no remuneran para el pago del aguinaldo. Aunque la “garantía mínima” también se paga en negro, sí suma al aguinaldo a través del ítem “compensación complementaria”.
Sobre el pago del aguinaldo
Con el sueldo de junio recibiremos el medio aguinaldo.
Además, quienes paguen el impuesto al salario (ganancias) verán aumentar su descuento por lo su cobro real será menor.
Cabe aclarar, que con el sueldo de Julio se liquida el medio aguinaldo sólo de los cargos que se está trabajando. Los cargos en los que ya cesó el docente fueron liquidados con el último pago. De esa manera por ejemplo si un docente cesó el 18 de febrero y volvió a tomar cargo, cobrará el proporcional de medio aguinaldo correspondiente al período 18 de febrero- 1 de julio.